我真的想離職了 因為學不到東西 最近很多身邊人和我說跳槽的事情。 最普遍的就是這句“我覺得我在現在的公司學不到東西。” “我真的想離職了，越工作越難受。” “為什么走，現在做的事兒不是挺火的么？” “因為學不到東西。” W是一名互聯網產品經理，我的好朋友。她所在的公司，從…

   十年寒窗苦讀，一朝成就自我，估計這一朝可能就是我們口中所說的求職了吧，這本事就是一件非常不容易的事情。從第一天邁入校園開始就決定了我們將來可能走什么樣的道路，雖然說這樣子可能比較夸張，但是在中國絕大多數的父母親受傳統觀念的影響，他們都非常希望自己的子女能夠通過上學來創造出更好的將來。   這也是…

  沒有一個人愿意在職場當中跑一輩子的龍套，大家都希望在職場當中能夠當主角，能夠讓工作變得非常的成功，能夠把人做得非常的有職業素養，而且可以讓在職場當中發光發熱，成為職場當中的主角。不管是對于個人收入還是對于未來的發展前景，都能夠比較有幫助一些。   不過在職場當中必須要把握住每一次的機會，才能夠得到這樣…

  現在很多人在職場當中生活的壓力都是非常大的，那么對于一些在職場奮斗當中的青年來說，可能需要了解一些職場的建議，這對自己未來的發展和生活都會有著非常大的幫助。首先非常重要的一點就是一定要多從座位當中站起來，因為有很多的員工在工作的時候大部分都是久坐，其實這種方式對于健康是非常不利的，所以最好能夠養成每2到3個小時…

  在每一個行業當中其實都會有一些規矩，那么對于剛剛進入職場的人來說，了解一些黃金法則，對于自己日后的工作開展會有非常大的幫助。不僅僅是對于職場新人來說，對于一些常年奮斗在職場一線的人來說，也可以去多學習一些東西。比如說如果想讓自己過得更加輕松的話，那在職場當中永遠就是一個跑龍套的角色，但是現在大部分的職場都不是…

  對于各行各業來說，技術的更新都代表著不斷的成熟進步以及對于具體科研成效的總結，在這一方面我們需要的不僅是前進的動力，更多的還有技術方面的傳承。所以，對于技術人員來說，提升自己的方式不僅在于具體的技術學習，更多的是對于新知識的了解和運用等等，   如果掌握了具體的技術結構，那么對于自己的實力提升以及技術…

  在職場生活當中和自己的同事維護好職場的關系是非常重要的，也許很多人可能會面臨一些問題，比如說在自己同事過生日的時候應該去送禮物嗎？一般情況下是需要這樣去做的，但是，贈送禮物其實是一件相當麻煩的事情，所以要挑選比較適合的禮物，才能夠給自己的職場人際關系更好的加分。   比如說如果是一些公開的節日，像是圣…

  職場當中很多資源其實并不是在明顯的位置擺放著的，都是需要自己去尋找才能夠有所收獲的，而且從資源利用角度來說，很多職場的信息并不是資源方直接就放出來，想要獲取需要有一定的人脈資源和渠道。這也是為什么在職場領域中很多摸爬滾打多年的老員工會更加受到歡迎的原因，因為他們在自身經驗以及人脈資源上都有著不小的優勢，并且隨…

  現在技術工作的招聘模式與以往產生了很大的不同，讓求職者對于這一問題開始進行更為深入的思考，網絡化的時代我們究竟應該怎樣面對各行各業的求職問題呢？首先對于技術工種來說掌握自身的專業技術水平自然是最為必須的，同時在這一過程中獲取各類資格證書也是最為必要的事情，但是除此之外了解到對應崗位的工作在哪里尋找也是最需要做…

挫折和失敗并不可怕。可怕的是害怕失敗，害怕失敗，就是拒絕成功。失敗讓人深刻。不經歷失敗也不會有大的成功。做人無一點真肯的念頭，便成個花子，事事皆虛，處世無一點圓活的機趣，便成個木人，處處有礙。下面是最失敗的十種職場人，有你嗎？ 第1種失敗的職場人：高智商低情商的人 這種人往往具有很高的才華，卻總…